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宏诚职聘最新岗位招聘信息推荐(七月第4期)

来源:宏诚职聘 时间:2025-07-21 作者:宏诚职聘 浏览量:


本周精选岗位推荐


01北京地区岗位推荐


一、专职司机

人数:2人

位置:草桥附近(领导上班地点亮马桥)

薪资范围:综合薪资税前7000元左右

任职要求:

1、年龄28岁-45岁之间;

2、驾照类型C1及以上,驾龄5年及以上;

3、2年以上专职司机工作经验;

4、无犯罪记录、无纹身。

福利待遇:外企银行、六险一金、餐补、双休、加班补助。

报名咨询:

张主管15010849483、4006506109

简历投递邮箱:

zhangmeng@hongchengweixin.com


二、行政司机

人数:2人

位置:太平桥附近

薪资范围:7000元+加班补助

任职要求:

1、年龄45岁以下;

2、驾照类型C1及以上,驾龄5年及以上;

3、2年以上专职司机工作经验;

4、无犯罪记录、无纹身,家住西城。

福利待遇:六险一金、工作餐、双休。

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张主管15010849483、4006506109

简历投递邮箱:

zhangmeng@hongchengweixin.com


三、专职司机

人数:2人

位置:丰台科技园附近

薪资范围:7000元+加班补助

任职要求:

1、年龄30岁-40岁之间;

2、驾照类型C1及以上,驾龄5年及以上;

3、2年以上专职司机工作经验;

4、无犯罪记录、无纹身,必须退伍军人。

福利待遇:六险一金、餐补、双休。

报名咨询:

张主管15010849483、4006506109

简历投递邮箱:

zhangmeng@hongchengweixin.com


四、行政司机

人数:2人

位置:马甸附近

薪资范围:税前7800元左右

任职要求:

1、年龄28岁-40岁之间;

2、驾照类型C1及以上,驾龄5年及以上;

3、2年以上专职司机工作经验;

4、无犯罪记录、无纹身,党员。

5、不戴眼镜、会简单的办公软件、会修车。

福利待遇:国企单位、六险一金、双休、过节费、防暑降温补贴。

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张主管15010849483、4006506109

简历投递邮箱:

zhangmeng@hongchengweixin.com


五、商务司机

人数:8人

位置:四环内地铁附近

薪资范围:综合薪资税前8000元-8500元

任职要求:

1、年龄28岁-43岁以下;

2、驾照类型C1或者A1并且可以实际驾驶大巴车;

3、驾龄5年及以上,2年以上专职司机工作经验;

4、无犯罪记录、无纹身,形象好、气质佳。

福利待遇:六险一金、双休。

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张主管15010849483、4006506109

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zhangmeng@hongchengweixin.com


六、车队长(铁块 废铜运输)

工作地点:河北省邯郸武安市

薪资范围:8k-10k

岗位职责:

1、负责铁块、废铜运输管理工作,确保运输过程安全、高效。

2、管理司机团队及车辆,包括长途司机和短途司机的调度与管理。

3、负责规划长途及短途运输路线,确保货物准时送达。

岗位要求:

1、具备较强的团队管理能力和车辆管理经验。

2、熟悉长途及短途运输流程,能够妥善处理运输过程中的各类问题。

3、熟练驾驶49吨重卡,有驾驶氢能源汽车经验者优先。

4、具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境。

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田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


七、车队长(砂石、矿石运输 需驻场项目)

工作地点:湖南省长沙市长沙县

薪资范围:7k-10k

岗位职责:

1、负责砂石料的运输管理工作。

2、制定和优化新能源运力方案。

任职要求:

1、具备物流管理相关工作经验。

2、熟悉砂石料运输流程及新能源运力方案。

3、具备良好的组织协调和沟通能力。

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田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


八、商务助理

薪资范围:6k-8k

岗位职责:

1、对接客户方能够准确理解客户需求,协助进行项目启动、需求澄清、流程梳理及方案沟通。

2、 跟踪项目执行进度,及时反馈项目状态、潜在风险及问题,协调资源推动解决。

3、协助处理客户关于外包服务及培训业务的咨询及日常沟通,维护良好的客户关系。

4、负责项目相关文档、合同、服务报告的整理、归档与管理。

任职要求:

1、大专及以上学历,1年以上人力资源外包服务行业相关经验,能够熟练使用Office等办公软件。

2、有项目对接、客户服务或培训项目支持经验者优先。

3、具备良好的跨部门协作能力和外部客户沟通技巧,能高效推动问题解决。

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田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


九、拍摄剪辑师(剧情类 重度剧情)

薪资范围:10k-15k

抖音/视频号:宏诚老司机

岗位职责:

1、短视频拍摄执行

* 负责短视频的前期策划、分镜设计及现场拍摄执行,确保内容创意与品牌调性一致。

* 熟练操作专业拍摄设备,把控画面构图、镜头运动及光线效果。

* 根据剧情需求设计场景、道具及演员调度,提升画面表现力。

2、后期剪辑与制作

* 独立完成短视频的后期剪辑、调色、音效添加及特效制作,确保成片节奏紧凑、剧情连贯。

* 擅长剧情类短视频剪辑,能通过镜头语言、转场特效等增强故事感染力。

* 对素材进行高效管理,结合用户反馈优化剪辑风格,提升完播率与互动数据。

3、创意协作与优化

* 参与团队脑暴会议,提供拍摄及剪辑的创意方案,推动内容迭代升级。

* 跟踪短视频行业趋势,尝试新技术(如AI工具、动态图形等)提升视频质感。

任职要求:

1、硬性条件

* 本科及以上学历,影视制作、编导、数字媒体等相关专业优先。

* 1-3年短视频创作经验,需提供个人作品集(重点展示剧情类剪辑案例)。

* 精通Premiere、Final Cut Pro等剪辑软件,熟悉AE/PS/达芬奇等加分。

* 熟悉主流拍摄设备操作

2、核心能力

* 强剧情把控力:能通过剪辑节奏、音画配合传递情绪,擅长制造悬念或反转效果。

* 创意敏感度:对热点敏感,能将抽象创意转化为具象视听语言。

* 高效执行力:适应快节奏产出,能同时推进多个项目并保证交付质量。

3、加分项

* 有编剧或脚本撰写经验,能深度参与内容策划。

* 熟悉抖音/快手/B站等平台算法及用户偏好。

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田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


十、短视频编导(职场剧情类)

薪资范围:12k-18k

岗位职责:

1、负责抖音、视频号账号“宏诚老司机”短视频的策划及创意工作,制定拍摄方案并执行;

2、协助完成视频脚本编写与制作;

3、负责拍摄现场的执行指导以及现场调度指挥;

4、负责拍摄素材整理归档;

5、参与视频后期剪辑制作,配合团队进行统筹工作;

6、完成上级交办的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,有相关经验优先;

2、具备较强的沟通表达能力和抗压能力;

3、具有良好的团队合作精神;

4、具有高度的责任心和良好的职业道德素养。

福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休

报名咨询:

田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


十一、车队运营经理

薪资范围:10k-15k

岗位职责:

1、根据公司制定的服务质量标准,考核各模块驾驶员管理工作,及时检查各模块工作流转程序,发现问题及时处理;

2、制定各种规范及措施,避免各类事故发生,并根据考核结果,对驾驶员的奖惩作出处理意见;

3、制定驾驶员商务礼仪培训计划并执行计划,定期开展商务礼仪知识和职业素养培训,帮助驾驶员增强商务礼仪意识;

4、收集驾驶员相关信息并进行汇总反馈,为公司管理决策提供参考依据

5、处理较大突发事件,维护公司利益,维护企业形象,维护客户关系,维护员工权益,确保顾客满意度;

6、协调驾驶员及客户的关系,沟通与衔接各部门的工作,使公司整体运作良好;

7、主持司机例会,分析工作现状,提出工作要求和解决办法,明确下阶段工作目标;

8、定期走访客户,并根据实际情况对各模块主管的解决方案及计划进行审核、修订,提出指导意见;

9、对驾驶员的培训工作进行全面的落实;

10、对各种日常突发事件及员工特殊情况进行全面的跟进、沟通、协调,并出具相应的处理意见;

11、对驾驶员的假期进行审批;

12、对驾驶员进行入职前的审核及测评,并给予最终意见;

13、负责驾驶员工单统计、GPS数据、车辆检查;

14、负责车队长、驾驶员日常管理;

15、完成领导安排的其他临时性工作。

任职要求:

1、有驾驶员工作密集型行业工作经验,相似管理岗位5年左右工作经验;

2、熟悉驾驶员工作流程和管理特点,有相应的车队管理经验;

3、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识,思维缜密,沟通协调能力强;

4、熟悉商务礼仪,社交礼仪等模块,对商务化服务、规范化服务、细微化服务具有良好的跟踪和完善意识;

5、熟练使用办公软件、办公自动化设备,熟练的公文写作能力;

6、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致,原则性强、责任心强。

福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休

报名咨询:

田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


十二、课程运营

薪资范围:10k-15k

岗位职责:

1、负责公司线上课程的运营工作,提升课程知名度和用户满意度;

2、制定并执行线上课程推广计划,完成课程销售目标;

3、分析运营数据,优化运营策略,提高课程转化率。

任职要求:

1、本科及以上学历,3-5年线上课程运营经验;

2、熟悉线上教育行业及课程运营流程;

3、具备良好的数据分析能力和市场敏锐度。

福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、周末双休

报名咨询:

田经理18618213851、4006506109

简历投递邮箱:

tianqing@hongchengweixin.com


02深圳地区岗位推荐


一、老板司机兼助理(男女不限)

薪资范围:月薪8K,加班另算。

岗位职责:

1、负责老板的出车需求,做好安全接送;

2、负责执行出车前的车辆检查,确保车辆状况良好;

3、负责按照出车任务,详细完整做好出车记录(包含但不限于出车记录,加油记录,清洗保养记录等);

4、负责根据车辆养护要求,定期维护和保养车辆;

5、负责车辆年检及保险要求,按时办理好车辆年检及车辆保险;

6、负责处理车辆事故或违章,及时汇报上级。

任职要求:1、持C1驾照,必须有7座商务车驾驶技能;2、有领导专职司机和助理经验者优先;3、年龄不能超过45岁,绝对不能吸烟;4、深户,在深圳有房产,全家人都在深圳居住。上班时间:早九晚六,一天8-10小时,周末双休,但需要随叫随到

五险一金:公司缴纳

报名咨询:

邓总0755-82524251、4006506109

简历投递邮箱:

dengwenwen@hongchengweixin.com


二、大客户销售总监

薪资范围:1.5W-3W

岗位职责:

1、负责公司的日常经营管理、预算及成本风险控制,确保公司财务及运营状况良性发展;

2、制定公司年度经营计划,并组织落地,在具体工作实施中把握方向,指导重大核心及疑难问题以确保开展顺利;

3、负责B端、G端企业客户的开发,完成公司人力资源解決方案(人力资源外包、培训、派遣等)的销售工作,达成销售指标;

4、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发;

5、项目制销售,负责每个服务节点问题的协助解决,保证服务价值的实现和客户满意度;

6、与客户相关部门保持良好沟通,把控项目整体进度,完成公司年度销售目标,控制应收款额度,确保销售款项回笼。

7、根据公司发展需求,对公司人员进行有效管理,建设和培养人才、提升团队整体战斗力、提高员工综合素质与专业技能;

8、定期收集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息、分析行业发展趋势,为公司重大决策提供支持;

9、维护公司品牌形象,不断提升公司市场竞争力。

任职要求:

1、教育程度:本科及以上学历。

2、专业要求:人力资源或市场相关专业。

3、经验要求:6年以上公司管理或经营管理经验。

4、知识要求:精通人力资源外包销售的市场运作,有人力资源行业同级别岗位工作经验。

5、技能技巧:具有商务谈判、拓展及资源整合能力;乐观进取、勤奋务实、有较强的抗压能力;思路清晰、责任心强。具备独立思考和敏锐的市场洞察力及决策能力。

6、职业素质:具备职业经理人素养;有强烈的创业意识,愿与公司一同成长。

职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、周末双休、带薪年假、公司重点项目、项目奖金

报名咨询:

邓总0755-82524251、4006506109

简历投递邮箱:

dengwenwen@hongchengweixin.com


03上海地区岗位推荐


一、高管专职司机

薪资范畴:20-25k

任职要求:

1、年龄30岁以下(含95年出生),需服役3年以上,有安保、保镖经验;

2、形象气质佳,身高178cm以上,不抽烟;

3、过往从业经历稳定,能接受上海和香港两地服务的,开过右舵车的优先;

4、需符合办理港澳通行证的要求;

5、包吃住。

报名咨询:

金总18205150165、4006506109

简历投递邮箱:

jinwenwen@hongchengweixin.com


二、老板专职司机

人数:1人

位置:上海浦东外高桥附近

薪资范畴:税前7500元+加班费

工作内容:

1、主要负责老板及家人用车,以及其它出车任务;

2、保证车辆状况良好及日常清洁,按时出车,确保车辆正常使用和安全;

3、熟悉车辆的保险、验车、保养、维修等工作;

4、懂商务接待礼仪,具有一定服务意识,并服从公司管理安排;

5、完成公司领导交办的其他日常事务。

任职要求:

1、40岁以下,退伍军人优先,高中及以上学历,能适应司机高弹性工作;

2、具有5年以上豪车驾驶经验,3年以上专职司机经验,3年内无交通事故;

3、驾驶技术娴熟,熟悉本地路况,GPS导航操作及各种交通法规;

4、具有良好的驾驶技术和安全、服务意识,为人诚信、正直、工作务实、敬业、懂法守法;

5、身体健康,个人形象干净清爽,举止稳重,头脑灵活、处事机敏、工作积极主动,时间观念强。

报名咨询:

金总18205150165、4006506109

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jinwenwen@hongchengweixin.com



04天津地区岗位推荐


一、大客户销售经理

人数:2人

位置:天津市河东区

薪资范畴:8k-12k

工作职责:

1、负责B端企业客户的开发,完成公司人力资源解决方案(人力资源外包、RPO、派遣等)的销售工作,达成销售指标;

2、开发新客户资源,进行商务谈判;

3、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发;

4、项目制销售,负责每个服务节点问题的协助解决,保证服务价值的实现和客户满意度;

5、与客户相关部门保持良好沟通,把控项目整体进度,完成公司年度销售目标,控制应收款额度,确保销售款项回笼。

任职要求:

1、学历:统招大专及以上学历;

2、熟悉人力资源外包销售的市场运作,具有一定工作经验及客户资源;

3、有5年以上销售方面工作经验及销售团队管理经验;

4、具有较强的团队开发和团队管理能力;

5、有很强的市场分析和洞察能力和较强的市场营销策划能力;

6、有强烈的创业意识,愿与公司一同成长。

报名咨询:

李经理13821777522、4006506109

简历投递邮箱:

liqingqing@hongchengweixin.com


05海南地区岗位推荐


一、资深叙事设计师

薪资范围:30K-40K

工作地点:厦门

岗位职责:

1、主导游戏叙事与玩法系统的深度融合,构建具有交互性的叙事空间,确保故事体验与游戏机制高度协同;

2、叙事与玩法系统融合:深度参与核心玩法设计,确保叙事目标与游戏机制一致;

3、叙事空间设计:主导游戏世界的叙事空间规划,与各环节紧密合作,确保每个游戏区域的故事表达与玩法体验无缝衔接;

4、叙事架构设计:设计多线叙事结构,平衡玩家自由度与故事完整性。

任职要求:

1、5年以上游戏叙事设计经验,主导过至少1款完整上线项目的叙事工作;

2、深入理解游戏叙事与玩法系统的结合,以及叙事空间的设计;

3、体验过很多游戏,对游戏叙事方式较敏感,对修仙题材游戏深入了解者优先;

4、对冲击力的角色塑造和简单讲好故事有深入理解与判断能力;

5、具有开放的心态,能够听取他人建议,并且真实有效的判断与吸收。

报名咨询:

钟总15618377847、4006506109

简历投递邮箱:

zhongbin@hongchengweixin.com


二、高级商务经理

薪资范围:40W以内

工作地点:三亚

岗位职责:

1、根据集团公司总体发展战略负责拟定商务部门工作计划,确立部门工作发展方向、目标,严格执行;

2、主要负责政府、企业、高校客户,有对应资源,辅助总经理做资源整合,商务对接;

3、负责开发新客户,并对新客户的需求进行分析、商务谈判、签约并跟踪落实;

4、建立健全部门内工作流程、制度、规范以及具体的部门管理工作、不断提高服务水平,保证部门工作效率持续提升;

5、了解掌握国内外教育的动态趋势,为公司整体商务战略制定提供建议;

6、完成公司分管领导安排的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,不限相关专业,年龄40岁以内,5年以上经验,男女不限,必须做过中高层商务工作,大厂背景,必须互联网行业、教育行业;

2、最好有教育业务拓展、商务洽谈等方面的工作经验,有良好的教育行业客户积累。

3、善于沟通和谈判,具有良好的团队协作能力;具有很强的分析问题及解决问题能力,优秀的资源整合能力和业务推进能力。

4、诚实可信,具有良好的企业形象意识。

报名咨询:

钟总15618377847、4006506109

简历投递邮箱:

zhongbin@hongchengweixin.com


三、财务行政(主财务)

薪资范围:24W内

工作地点:马来西亚

岗位职责:

(注)现岗位的2人被调到泰国新加坡,获得晋升,编制空缺,此岗位前期在马来西亚,后期可能会调去东南亚任一国家。

1、财务工作(70%)

- 主要负责出纳,负责公司日常账务处理,包括但不限于收入、费用、往来账务核对管理;

- 协助完成税务申报,整理归档凭证等。

2、行政辅助(30%)

- 负责公司办公用品采购及管理;

- 协助安排会议、接待访客等。

任职要求:

1、硕士以上(学历如果是马来西亚当地本科也OK),年龄40岁以内,3年以上工作经验,必须财务专业,男女不限,需要熟悉马来税收政策,财务基础扎实,有会计资格证优先;

2、英语作为工作语言,全英环境办公马来西亚籍华人也OK;

3、细心,有责任心,有良好的沟通能力;

4、有行政接待经验优先。

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钟总15618377847、4006506109

简历投递邮箱:

zhongbin@hongchengweixin.com


四、游戏后端主程(Golang)

薪资范围:30K-40K

工作地点:深圳

职能描述:

1、制定研发管理制度、工作标准、技术规范及工作流程,持续提升公司内协同及开发效率;

规划部门发展路线,不断降低游戏研发成本;

2、培养技术人员,建立合理的团队梯度,打造高绩效的技术团队;

3、承担公司重大产品、项目的架构把关工作,带领团队攻克技术难点,解决研发困难,达成既定目标。

任职要求:

1、本科以上学历,5年以上golang开发经验;

2、了解游戏研发全流程,有0到1的游戏上线经验,掌握完整游戏开发的技术栈;

3、熟悉Linux系统,有一定的Shell脚本编程功底;

4、熟练掌握一种以上消息中间件,如RabitMQ、Kafka、Gorm、Redis等,理解使用场景及限制;

5、熟悉MySQL、 Mongo,有一定的数据库开发经验;

6、责任心强,良好的团队协作能力和执行力,具有快速学习能力和适应能力;

7、有优秀的业务理解、跨团队沟通和协作能力,促使游戏研发标准化,推动规范、组件实施落地。

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钟总15618377847、4006506109

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zhongbin@hongchengweixin.com


五、海外休闲游戏资深数值策划

薪资范围:25K-35K

工作地点:深圳

岗位职责:

1、负责海外金币模式casino产品的核心数值体系设计,包括经济模型、成长系统和概率机制;

2、设计并优化游戏内资源产出与消耗循环,确保数值平衡性和长期可玩性;

3、建立完善的数值模拟系统,通过数据验证设计合理性;

4、监控游戏运营数据,持续优化数值体验和用户留存。

任职要求:

1、5年以上游戏数值策划经验,有完整项目数值设计经验;

2、精通概率模型和随机算法,能设计合理的奖励分配机制;

3、熟练使用Excel/Python等工具进行数值建模和数据分析;

4、对用户行为和心理有深刻理解,能平衡游戏趣味性和商业目标;

5、具备较强的逻辑思维和数学建模能力,熟悉数据上报流程及分析模式,能独立完成数据看板的搭建。

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钟总15618377847、4006506109

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zhongbin@hongchengweixin.com


六、游戏高级UI

薪资范围:25-20K

工作地点:深圳

职能描述:

1、负责休闲游戏的UI设计,把控UI风格方向和设计质量;

2、负责游戏中UI界面、图标、APPICON等美术设计制作与切图;

3、与策划团队紧密配合,共同优化需求方案,提升视觉体验;

4、负责UI设计规范制定与落地,提升UI及品牌的一致性;

5、跟进设计的落地与还原效果,对最终实现质量和结果负责。

任职要求:

1、大专及以上学历,5年以上UI工作经验,有相关游戏美术工作经验者优先;

2、热爱游戏事业,具备良好的交互设计能力;

3、出色的视觉审美、配色能力、熟悉前沿的界面设计理念和规范,手绘能力优秀;

4、AIGC辅助加分,3D辅助加分;

5、优秀的团队协作能力和沟通能力,有较强的学习能力和钻研精神,善于总结、乐于分享。

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钟总15618377847、4006506109

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zhongbin@hongchengweixin.com


七、总裁助理

薪资范围:10k-16k

岗位职责:

1、协助日常管理公司事务以及与内外部的对接沟通协调;

2、协助对公司的营销中心业务板块的管理;

3、负责公司涉外部的商务对接、洽谈和接待工作。

任职要求:

1、海外留学背景,硕士以上学历,英文口语流利;

2、过往具备总助相关工作经验,具备金融项目经验加分,形象气质佳。

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钟总15618377847、4006506109

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zhongbin@hongchengweixin.com


八、运营总监

薪资范围:20K-30K

岗位职责:

1、负责门店品牌运作和全面运营管理工作,并根据公司战略目标,分解营业额目标,控制经营成本,提高经营利润,并对业绩负责;

2、根据运营现状,负责运营各项机制的制定、调整、推动和监督执行,保持良好的内部沟通;

3、负责区域门店营运标准及顾客服务的监督、检查、指导工作;

4、统筹店铺的选址、设计、装修、店铺经营、人员管理及货品管理;

5、建设管理系统,并针对用户策划相关活动,提升顾客满意度,提升营业额;

6、制定门店品牌运营政策及年度、季度、月度计划,进行目标分解并执行,达成销售和实现投资回报率目标;

7、根据门店发展需要,组建、完善门店团队,保证人才储备及队伍建设,整合业务能力及资源;

8、管理和跟进新址开发拓展团队的工作情况,带领团队开拓市场,迅速发展壮大门店市场占有率。

任职要求:

1、大专以上学历,有国际连锁餐饮行业同等职务管理经验者优先;

2、具有较强的业务拓展及团队建设能力,有良好的行业人脉及资源整合能力;

3、掌握系统化连锁餐饮管理模式并具有丰富实践的经验,精通快餐连锁业态的经营管理;

4、具备优秀的运营管理能力、领导能力、分析判断与决策能力,有良好的大局观与突出的思维能力;

5、高度的工作适应性及主动性、责任心,目标感、良好的人际关系、工作勤奋,具备高度的团队合作精神和敬业精神,自我驱动力强,乐于挑战追求卓越。

报名咨询:

钟总15618377847、4006506109

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zhongbin@hongchengweixin.com


九、资深系统策划

薪资范围:20K-35K

工作地点:厦门

你的工作:

1、根据游戏整体规划与框架,独立进行游戏系统设计、玩法设定;

2、根据游戏目标/发展方向,完善游戏各系统的搭建与细节的设计,并输出相关系统的逻辑与数据,丰富游戏的生态、系统内容;

3、综合市场、运营的实际情况(同类竞品的运营状态),结合玩家反馈,理解玩家(潜在)需求,提出可行性建议帮助项目优化、调整。

我们需要你:

1、本科及以上学历,5年及以上游戏系统策划经验,具备完整上线项目优先,熟悉精灵类养成类游戏经验者优先;

2、擅长(优先回合策略类)游戏系统结构分析与总结,具备较强的玩法拆解与包装能力;

3、具备用户思维,关注市场及用户反馈,理解核心用户诉求并能提筛用户建设性反馈;

4、具备团队合作精神,工作积极主动,逻辑清晰,沟通协调能力优秀。

报名咨询:

钟总15618377847、4006506109

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十、主文案

薪资范围:30K-40K

工作地点:厦门

职位描述:

1、在符合项目要求的框架下进行刻画多种人物的设计,体现每个人物的复杂性;

2、从游戏的整体视角出发,确保创造的内容与游戏整体是完美结合的;

3、推动跨部门协作,把设计想法转换成最终游戏体验,为最终结果负责。

任职要求:

1、非常擅长人物刻画,能够刻画出复杂的角色,而不是简单的脸谱化;

2、对修仙文化有较深的理解,创造的内容能触动大部分修仙用户;

3、具有开放的心态,能够听取他人建议,并且真实有效的判断与吸收。

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十一、品牌总监

薪资范围:年薪35w-42w

岗位职责:

1、根据市场趋势和行业动态,调整品牌策略,确保品牌在行业中的竞争力;

2、负责通过社交媒体进行品牌推广,发布吸引眼球的内容(如调酒视频、酒吧活动、顾客故事等)运营,增强顾客参与感和品牌曝光。

3、制定并执行线上媒体推广计划,包括内容策划、活动策划、KOL合作等。

4、策划并执行品牌相关的线上线下活动,如发布会、粉丝见面会、线上直播等,确保活动执行的高效性和创意性,提升用户体验和品牌好感度。

5、负责公司创意类大片/产品图/社媒视频的制作/评判和指导工作领导内容团队,确保内容与品牌调性一致。

6、负责创意制片团队人员等规划/培养/激发,赋能团队,打造有艺术创造力,有执行力,懂业务需求的视觉团队。

任职要求:

1、统招本科及以上学历,美术学院或艺术学院毕业,艺术类、设计类、广告类、视觉传达等相关专业,5年以上娱乐行业线上视觉设计及制片工作经验,3年以上团队管理工作经验;

2、5年以上品牌管理、市场营销或相关领域工作经验,娱乐行业背景优先;

3、有成功的娱乐行业品牌策划案例,能够展示其策划能力和执行效果。具备跨平台整合营销经验,能够将线上线下资源有效结合,提升品牌影响力;

4、有自驱力,具备强烈的责任感和抗压能力;

5、具备良好的团队管理能力和领导力,能够激励团队并推动项目顺利进行。

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十二、市场负责人

薪资范围:20k-30k

岗位职责:

1‌、战略规划‌:制定高等教育领域市场拓展战略,主导互联网教育产品(如在线课程、AI教学工具、科研平台等)的行业推广方案。

‌2、资源攻坚‌:深度挖掘并维护教育部、省级教育厅、985/211高校决策层资源,推动校企合作、政府采购项目落地。

3‌、营销体系‌:搭建高校客户分层运营体系,统筹学术峰会、高校联盟活动、KOL教授合作等线上线下整合营销。

4‌、数据驱动‌:建立高校客户画像系统,通过招生数据、科研经费流向等精准定位需求,提升转化率。

任职要求‌:

1、本科及以上学历,市场营销、教育学、计算机相关专业优先。

2、8年以上教育行业经验,3年以上管理岗经历,有高校信息化/在线教育平台成功推广案例(需提供数据证明)。

3、现持有200+所高校中层以上决策者资源(需面试提供资源地图及合作案例)。

4、精通高教政策(如“教育数字化战略行动”“双一流建设”),能快速拆解高校采购决策链。

5、擅长互联网教育产品包装,能将技术语言转化为高校痛点的解决方案。

6、具备大型学术活动策划经验(如教育部产学合作项目对接会)。

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十三、投资经理

薪资范围:20k-30k

工作地点:海口

岗位职责:

1、投资研究与政策支持

(1)深度剖析QDLP与QFLP在运营流程合规、监管要点及跨境资金管理等层面的关键要求,为业务开展提供精细策略指引;

(2)深入研究特定行业的发展趋势、市场格局和竞争态势,为投资决策提供依据;

(3)深度钻研各类政策的核心要点、实施细则和潜在影响,为基金的战略规划筑牢根基。

2、募资

(1)根据基金的投资策略和项目储备情况,设定合理的募资目标;

(2)针对不同类型的投资者,制定差异化的募资方案,满足投资者的风险收益偏好和投资需求;

(3)建立并维护与现有投资者的良好关系,定期向投资者汇报基金的运作情况和投资进展,提高投资者的满意度和忠诚度;

(4)通过投资者的口碑传播和推荐,吸引新的投资者加入,扩大投资者群体,为后续基金募集奠定基础。

3、投资

(1)运用专业的项目筛选标准和方法,从大量项目中筛选出具有高成长潜力和投资价值的项目;

(2)对筛选出的项目进行详细的尽职调查和估值分析,确保投资项目的财务状况、商业模式和团队能力等符合投资要求,投资回报率不低于行业平均水平;

(3)与项目方进行谈判,争取有利的投资条款和股权比例,完成投资交易的执行,确保资金安全、高效地投入到项目中。

4、管理

(1)为被投资企业提供战略规划、公司治理、财务管理等方面的专业指导,协助企业制定发展战略,优化组织架构,提升企业的管理水平和运营效率;

(2)利用自身的资源和网络,为被投资企业提供业务拓展、技术合作、人才引进等方面的支持,帮助企业实现快速发展,提升企业价值;

(3)建立完善的投后风险监控体系,定期对被投资企业的经营状况、财务状况和市场环境进行跟踪评估,及时发现潜在风险;

(4)针对不同的风险类型,制定相应的风险应对措施,如调整投资策略、参与企业管理决策、寻求外部资源支持等,降低投资风险,保障投资者利益。

任职要求:

1、女性,5年以上私募股权基金管理经验,尤其是在QDLP/QFLP基金管理领域;

2、精通监管合规体系,熟悉AMAC法规、离岸结构及基金治理;

3、参与过2个以上投资项目;

4、具备中英文双语能力者优先,并熟悉中国私募股权市场的操作模式。

5、优先考虑持有MBA、博士或CFA(特许金融分析师),金融、经济学或工商管理专业。

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十四、餐饮总监

薪资范围:15k-25k

岗位职责:

1、食品安全管理‌:确保所供应的食品安全、卫生,监督食品的采购、储存、加工、烹饪等环节,确保食品符合卫生标准。监督食品样品抽检,及时发现和纠正潜在的安全问题;

2、组织安全培训‌:对员工进行食品安全知识、操作规程、卫生要求等方面的培训,提高员工的安全意识和操作能力;

3、制定安全制度和标准‌:制定并执行食品采购的合理化流程、食品储存和烹饪的操作规程、厨房清洁和卫生的管理标准等,确保食堂的运营符合安全规范;

4、卫生与安全管理‌:定期进行卫生检查,落实食品安全管理制度,防范食品安全事故的发生。监督食堂工作人员定期体检,办理健康证,确保员工个人卫生;

5、财务管理‌:负责食堂的财务预算和成本控制,定期进行财务报表分析,提出改进意见和措施;

6、人员管理与培训‌:负责食堂员工的招聘、培训和考核,提升员工的专业技能和服务意识。制定员工工作规范,确保团队高效运作;

7、顾客反馈与服务改进‌:建立顾客反馈机制,收集和分析顾客意见,及时调整服务和菜品,提升顾客满意度。处理顾客投诉,妥善解决问题;

8、设备管理与维护‌:负责食堂设备的管理与维护,确保设备的正常运转。定期检查设备,及时进行维修和更换;

9、与学校其他部门的协调‌:与学校的其他部门保持良好的沟通与协调,确保食堂服务与学校整体工作相结合‌。

任职要求:

1、熟悉食品安全和卫生管理的相关法律法规;

2、具备良好的创新能力,根据时长需求进行产品创新;

3、具备较强的计划和组织能力,能够制定良好的运营计划和预算;

4、具备良好的团队管理能力。

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十五、广告专家

薪资范围:20k-35K

工作地点:深圳

岗位职责:

1、负责亚马逊站点的站内广告,如 SP、SB、SD、SBV、SDV 广告等,根据产品特点,推广阶段目标和市场情况,制定广告投放最优方案并进行数据反馈;

2、根据不同产品定位,制定建立广告投放策略方案及应用;

3、结合运营的推广计划和品类历史数据,预估广告效果,负责在投放前和投放过程中检查 listing 各元素,及时反馈并协助解决 listing 存在的问题;

4、完成制定的广告目标,并对最终的广告成本占比负责;

5、通过对平台广告投放所涉及的经验和数据进行整理汇总分析,形成具体方案与运营部进行探讨;

6、配合运营主管团队完成项目的月度目标,执行总监安排的相关工作;

7、对广告投放效果进行持续性的跟踪和监控,定期分析产出广告周报月报等相关报表。

任职要求:

1、全日制本科以上学历,具备较好的学习能力,响应速度快,工作效率高不拖沓;

2、英语四级以上;

3、具备亚马逊美国资深广告专员两年以上工作经验,有2年以上 SC/VC 大件的广告经验;

4、有亚马逊美国家具类 SC/VC 广告投放工作经验的优先;

5、有全面的广告经验,包括SP,SB, SD 的广告能力强;

6、有打造过目前在类目BS10 之前的链接分享。能清晰定位广告打造新品,爆款的分析能力。

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十六、总经理

薪资范围:200w

工作地点:海口

岗位职责:

1、负责战略规划、投资执行和运营管理,重点关注QDLP(合格境内有限合伙)和QFLP(合格境外有限合伙)基金结构;

2、制定并执行五年增长路线图,推动AUM从6000万美元增长至20亿美元;

3、向新西兰董事会汇报,确保基金运营与公司长期私募股权扩张、投资者关系管理和可持续增长。

任职要求:

1、10年以上私募股权基金管理经验,尤其是在QDLP/QFLP基金管理领域;

2、有跨境募资成功经验,尤其是针对中国市场的投资基金;

3、精通监管合规体系,熟悉AMAC法规、离岸结构及基金治理;

4、具备广泛的投资者网络,覆盖机构LPs、主权基金及家族办公室;

5、曾管理超过5亿美元AUM基金,并成功完成2个以上投资项目;

6、具备中英文双语能力者优先,并熟悉中国私募股权市场的操作模式;

7、优先考虑持有MBA、博士或CFA(特许金融分析师),金融、经济学或工商管理专业;

8、拥有SFCType4、9RO或AMAC私募基金管理人牌照者优先。

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